技術セミナー・研修・出版・書籍・通信教育・eラーニング・講師派遣の テックセミナー ジェーピー

人事制度のセミナー・研修・出版物

コンプライアンスの基本と不正を防止する環境づくり

2024年4月10日(水) 14時00分17時00分
オンライン 開催

本セミナーではコンプライアンス部門に配属されたばかりの方や、他部門でコンプライアンスの知識について学びたい方に向けてコンプライアンスの基本知識・対応・ルールを守るための職場環境等を講義ばかりではなくワークを交えながら平易に解説いたします。

問題社員の具体的指導方法と法的対応

2023年12月15日(金) 13時00分16時00分
オンライン 開催

本セミナーでは、問題社員の具体的指導方法と法的対応について「説明・コーチングのプロフェッショナル」と「人事労務案件に長年携わってきた弁護士」の講師2名が解説いたします。

パワハラにならない叱り方の極意

2023年12月8日(金) 10時30分16時30分
オンライン 開催

心理的安全性を向上させるチームの作り方・マネジメント手法

2023年11月17日(金) 13時00分16時00分
オンライン 開催

本セミナーでは、「心理的安全性」を基本から解説し、組織づくりのポイントや注意点を、ワークを交えながらわかりやすく解説いたします。

年上部下のマネジメント術

2023年8月30日(水) 13時00分16時00分
オンライン 開催

本セミナーでは、年上の部下をうまくマネジメントするための具体的・実践的な手法をワークを交えて解説いたします。

労働基準監督署の臨検監督

2023年8月24日(木) 14時00分17時00分
東京都 開催 会場・オンライン 開催

本セミナーでは、改正労働基準法等の施行を踏まえ、臨検の概要から是正勧告等に対する報告書の作成まで、想定される情報を共有しながらわかりやすく解説いたします。

労務トラブル対策実務セミナー

2023年8月3日(木) 14時00分17時00分
東京都 開催 会場・オンライン 開催

医療機関における解雇・パワハラの労働問題 (コンプライアンス、訴訟など) への対応実務

2023年4月8日(土) 13時00分16時00分
東京都 開催 会場・オンライン 開催

本セミナーでは、労働問題への対処事例を通じて、法的観点を踏まえた現場対応の実践の仕方のポイントを解説いたします。

就業規則で学ぶ労務管理の基本

2023年3月9日(木) 14時00分17時00分
東京都 開催 会場・オンライン 開催

本セミナーでは、人事担当者がきちんと理解して運用しなければならない就業規則について、その根拠となる法律、周辺知識、考え方などを確認いたします。
人事部門に初めて配属された人から、日々、労務管理で苦労している人事担当者のために、想定される情報を共有・議論しながらわかりやすく解説いたします。

開発・製造現場の人が行うべきKPIマネジメント術

2023年2月2日(木) 14時00分2023年2月16日(木) 16時30分
オンライン 開催

本セミナーでは、経営計画から個人目標まで開発・製造現場におけるKPI活用術を解説いたします。

メンタル不調者をめぐる法律と実務の基本

2023年1月26日(木) 14時00分17時00分
東京都 開催 会場・オンライン 開催

開発・製造現場の人が行うべきKPIマネジメント術

2023年1月24日(火) 14時00分16時30分
オンライン 開催

本セミナーでは、経営計画から個人目標まで開発・製造現場におけるKPI活用術を解説いたします。

新型コロナ後を見据えた在宅勤務と通勤における人事労務の諸問題

2022年12月12日(月) 16時30分18時30分
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製造業におけるハラスメント要因と概要、その対策

2022年7月26日(火) 10時30分16時30分
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新任人事スタッフの基本

2022年4月21日(木) 14時00分17時00分
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労務トラブル対策実務セミナー

2022年2月22日(火) 14時00分17時00分
東京都 開催 会場・オンライン 開催

労働基準監督署の臨検監督

2022年2月21日(月) 14時00分17時00分
東京都 開催 会場・オンライン 開催

本セミナーでは、改正労働基準法等の施行を踏まえ、臨検の概要から是正勧告等に対する報告書の作成まで、想定される情報を共有しながらわかりやすく解説いたします。

医療機関において頻発している解雇・パワハラなどの労働訴訟・労働問題への対応実務

2022年1月29日(土) 13時00分16時00分
東京都 開催 会場・オンライン 開催

本セミナーでは、労働問題への対処事例を通じて、法的観点を踏まえた現場対応の実践の仕方のポイントを解説いたします。

就業規則で学ぶ労務管理の基本

2022年1月24日(月) 14時00分17時00分
東京都 開催 会場・オンライン 開催

本セミナーでは、人事担当者がきちんと理解して運用しなければならない就業規則について、その根拠となる法律、周辺知識、考え方などを確認いたします。
人事部門に初めて配属された人から、日々、労務管理で苦労している人事担当者のために、想定される情報を共有・議論しながらわかりやすく解説いたします。

企業に求められる「パワハラ防止法」対応実務

2021年4月26日(月) 14時00分17時00分
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本セミナーでは、労働問題を取り扱う弁護士としての経験を活かし、企業側が知っておくべきパワハラの予防法、対応方法などを解説いたします。
合わせて、新型コロナウイルス禍により急速に普及したリモートワークとハラスメントの問題にも触れる予定です。

技術・技能伝承の体系化の仕方

2021年3月17日(水) 10時30分16時30分
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本セミナーでは、AI・DX・自働化など「急激に変遷する技術への対応には何をすればよいか」、それに対する「働き方・評価はどのようにデザインすればよいか」など、企業に横たわる課題への解決策を解説いたします。

技術者・研究者のためのメンタル強化策入門

2020年9月25日(金) 10時30分16時30分
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病院看護体制の確立と人事・組織マネジメント (第7回)

2015年12月25日(金) 14時00分17時00分
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病院看護体制の確立と人事・組織マネジメント (第6回)

2015年11月27日(金) 14時00分17時00分
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病院看護体制の確立と人事・組織マネジメント (第5回)

2015年10月30日(金) 14時00分17時00分
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女性視点の活用と能力・意欲の引き出し方

2015年10月5日(月) 10時00分17時00分
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病院看護体制の確立と人事・組織マネジメント (第4回)

2015年9月25日(金) 14時00分17時00分
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退職して貰いたい人を上手に辞めさせる処方箋

2015年9月18日(金) 14時00分17時00分
福岡県 開催 会場 開催
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