技術セミナー・研修・出版・書籍・通信教育・eラーニング・講師派遣の テックセミナー ジェーピー
技術セミナー・研修・出版・書籍・通信教育・eラーニング・講師派遣の テックセミナー ジェーピー
| 開始日時 | 会場 | 開催方法 | |
|---|---|---|---|
| 2024/6/7 | アドラー心理学講座「リーダーのための勇気づけマネジメント」 | 東京都 | 会場・オンライン |
| 2024/6/11 | 暗黙知を形式知化するナレッジマネジメントの実践手法とそのポイント | オンライン | |
| 2024/6/12 | 技術伝承コーチング (基本編) | オンライン | |
| 2024/6/18 | 技術者・研究者のための「対話力の高め方&人の動かし方」 | オンライン | |
| 2024/6/21 | ヒューマンエラーから脱却するための「人間重視のヒューマンエラー防止法」 | 東京都 | 会場・オンライン |
| 2024/6/26 | ソーシャルスタイル研修 | オンライン | |
| 2024/7/11 | 暗黙知の形式知化の課題と実態 | オンライン | |
| 2024/7/16 | 情報共有・管理、コミュニケーションによる業務の飛躍的効率化法 | オンライン | |
| 2024/7/17 | ヒューマンエラー・逸脱・GMP違反を防ぐSOP・製造指図記録書の作成とは? 教育訓練とは? GMP記録とは? | オンライン | |
| 2024/7/19 | 自分の主張を相手に納得させる「説得術」習得講座 | オンライン | |
| 2024/7/19 | 技術者・研究者向けのプロジェクト進行における異文化教育・コミュニケーション能力向上のポイント | オンライン | |
| 2024/7/22 | モチベーションを高め自立的に部下を動かす指示の出し方 | オンライン | |
| 2024/7/24 | 暗黙知の形式知化の課題と実態 | オンライン | |
| 2024/7/26 | 管理者・リーダーに必要不可欠な部下・チームメンバーのモチベーション向上法 | オンライン | |
| 2024/7/26 | ヒューマンエラー・逸脱・GMP違反を防ぐSOP・製造指図記録書の作成とは? 教育訓練とは? GMP記録とは? | オンライン | |
| 2024/7/29 | 技術者・研究者向けのプロジェクト進行における異文化教育・コミュニケーション能力向上のポイント | オンライン | |
| 2024/8/28 | ビジネスマナー研修 | オンライン | |
| 2024/9/4 | 技術伝承コーチング (基本編) | オンライン | |
| 2024/9/6 | 部下育成やチームビルディングに役立つリーダーシップ | オンライン | |
| 2024/9/13 | 企画成功へ導く新・マネジメント論 | オンライン | |
| 2024/9/18 | 部下育成やチームビルディングに役立つリーダーシップ | オンライン | |
| 2024/9/18 | ソーシャルスタイル研修 | オンライン |
| 発行年月 | |
|---|---|
| 2022/3/31 | 研究開発部門の新しい "働き方改革" の進め方 |
| 2021/8/31 | 研究開発の "見える化" によるR&Dテーマ評価、進捗管理と進め方 |
| 2020/10/30 | 研究開発者のモチベーションの高め方と実践事例 |
| 2019/8/30 | ヒューマンエラーの発生要因と削減・再発防止策 |
| 2013/7/12 | 「事務総合職」育成プログラム |
| 2013/4/26 | 新米管理者としてマネジメントの原理を知ることで不安解消しよう |
| 2013/4/25 | 初公開 10分間面接メソッド |
| 2013/2/16 | 心に響く対応で確実にファンを創る!クレーム対策術 |
| 2013/2/14 | テロリスト化するクレーマーへの対処術(企業編) |
| 2012/11/21 | デキる上司の褒め方・叱り方・伝え方 |
| 2012/1/22 | 看護師の確保・定着体制の構築 |
| 2011/5/21 | 病院を活性化する医師事務作業補助者の導入手法 |
| 2010/3/26 | 病院はどのように医療クラークの養成を行うべきか |